- Dette var helt fantastisk, strålte Ruben Andersen da han ble kåret til Årets lærling på landsmøtet i Norske Trevarer i Bergen i april i år. Under Trevaredagene i slutten av januar presenteres vinnerne av to flotte priser i norsk trevarebransje: Årets lærebedrift og Årets lærling.
Ruben Andersen ble den tredje i rekken som ble tildelt prisen som årets lærling siden prisen ble innført i 2021. Første prisvinner ble Dennis Jørgensen fra Trevaren Eydehavn AS, mens 2022-vinneren ble Anna Regine Vada Blom fra Rovde Møbel og Design AS.
- Vi gleder oss veldig til å dele ut begge disse prisene under Trevaredagene. Bedriftene som utmerker seg med å ta inn lærlinger tar på seg et viktig samfunnsansvar, men samtidig er det jo på å utvikle bedriften og gjøre den mer attraktiv overfor yngre folk, sier rådgiver Ingrid Finnes i Norske Trevarer.
- En bedrift som har en god blanding og yngre og eldre ansatte er gjerne gode bedrifter. Alle lærer av hverandre, også mellom generasjonene i en bedrift, og vi ser ofte at gode lærlinger er gode rollemodeller overfor andre ungdommer, og da ikke nødvendigvis bare i bedriften men også i lokalmiljøet rundt bedriften.
Kriterier for Årets lærling
For kunne bli kåret til Årets lærling i norsk trevarebransje skal lærlingen score positivt på ett eller flere av følgende kriterier:
- Ha utmerket seg med god innsats og arbeidsvilje gjennom hele fagopplæringstiden på fire år. Lærlingen skal også ha vist interesse og initiativ, hatt en god utvikling og holdt et høyt faglig nivå. I tillegg skal vedkommende ha medvirket til et godt arbeids- og læringsmiljø, vist gode kunnskaper og ferdigheter og ha gode samarbeidsevner, for å nevne noen av kriteriene som Norske Trevarer legger til grunn for pristildelingen.
Kriteriene for Årets lærebedrift
Bedriften som kåres til Årets lærebedrift i norsk trevarebransje skal kjennetegnes ved ett eller flere av følgende punkter: Ha et godt system for opplæring av lærekandidater, lærlinger og praksisbrevkandidater. Legge godt til rette for kompetanseheving hos sine instruktører og faglige ledere.
Bedriften skal jobbe aktivt med å skape et godt arbeids- og læringsmiljø som fremmer utvikling og læring, både som fagarbeider og menneske. Bedriften legger godt til rette for at også voksne ansatte får mulighet til å oppnå fagbrev og svennebrev, at bedriften deltar i utviklingen av fagopplæringen i bransjen og er en god rollemodell for faget og bransjen.
Hovland Trevare AS ble vinneren av Årets lærebedrift-prisen for 2023, mens 2022-vinneren ble NorDan AS og den aller første vinneren ble Møbelsnekkerne Lien & Lian AS.
Utdelingen av prisene som Årets lærling 2024 og Årets lærebedrift 2024 inngår som en del av programmet under Trevaredagene 2025, som altså går av stabelen på Gardermoen 29.-30. januar 2025.
Påmelding Trevaredagene 2025:
https://events.provisoevent.no/nhobransje/events/trevaredagene-2025/register